公股行庫年底搶人潮展開,包括台灣銀行、土地銀行、輸出入銀行及合作金庫,到明年初,合計招考將近500人。

台銀月初已經在大台北地區招募50名五職等的基層行員,吸引7,000人以上報名,錄取率才0.7%。明年為了因應優退後的人力短缺,台銀第一季將再度招考,暫定徵才150人,其中還開出20-30位七職等的專業人員,起薪高達4.3萬元,預計吸引更多人報名。

另外,土銀及輸銀則宣布要分別招考150名及15名基層人員,土銀本次將大舉招考150名行員,包括財富金融人員、國際金融人員、法務人員、一般金融人員及外勤人員,職等均為五職等,起薪3.2萬元,報考學歷需要大學以上。

至於合庫,因為明年初證券和投信子公司將要成立,將有人力需求,合庫主管表示,至少會有百人以上的需求。

行庫主管指出,老行庫近年走向年輕化,徵才頻率越來越高,每次招考都出現搶破頭的情況,這次幾家大型行庫配合優退同步開出職缺,未來幾年,徵人數量可能就不會那麼大,想要捧金飯碗的民眾要把握機會。目前各行庫年終獎金差不多確定,以台銀、土銀為例,年終最多可有4.6個月,加上48萬元13%優惠定存,等於每月加薪5,200元,又是政府100%持有的公股行庫,初期薪資不高,但後續工作穩定。

 

本文引用:http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN4/5992618.shtml

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